棗礦集團(tuán)2024年半年工作會(huì)議于7月17日勝利召開，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，安排任務(wù)，謀定方向，擘畫藍(lán)圖，動(dòng)員集團(tuán)上下拿出“拼”的精神、“闖”的勁頭、“實(shí)”的作風(fēng)，守正創(chuàng)新、接續(xù)奮斗、銳意進(jìn)取，奮力開創(chuàng)高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展新局面。

這次會(huì)議立足對(duì)上級(jí)要求的深刻把握、對(duì)發(fā)展形勢(shì)的深刻研判、對(duì)職工發(fā)展訴求的深刻理解，提出全面推進(jìn)“11335”工作思路，錨定一條主線、堅(jiān)守一個(gè)準(zhǔn)則、統(tǒng)籌三種關(guān)系、緊盯三項(xiàng)重點(diǎn)、實(shí)現(xiàn)五新提升，力求在困難中育新機(jī)、變局中開新局，體現(xiàn)了新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子解放思想、變革圖強(qiáng)、求真務(wù)實(shí)的堅(jiān)強(qiáng)意志和責(zé)任擔(dān)當(dāng)，鼓舞人心、提振士氣，燃旺了棗礦兒女接續(xù)奮斗的熱情和斗志。

會(huì)議為下半年乃至更長(zhǎng)時(shí)間的發(fā)展理清了形勢(shì)、定下了調(diào)子、指明了方向，內(nèi)容豐富、思想深刻、意義重大，是指引我們做好下步工作的總要求、總綱領(lǐng)、總遵循。礦區(qū)各級(jí)組織、各單位、廣大干部職工，要深刻理解領(lǐng)會(huì)會(huì)議精神實(shí)質(zhì)、準(zhǔn)確把握系列安排部署、嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)工作任務(wù)，抓實(shí)強(qiáng)企之舉、善謀長(zhǎng)遠(yuǎn)之策，一張藍(lán)圖繪到底、一以貫之謀發(fā)展，一步一個(gè)腳印地把高質(zhì)量可持續(xù)的發(fā)展藍(lán)圖變成現(xiàn)實(shí)。

在高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展中建功立業(yè)，要迅速把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到會(huì)議精神上來，堅(jiān)定信心砥礪前行。“千里之行始于足下。”方向已明確、航標(biāo)已設(shè)定，當(dāng)前擺在我們面前最重要的任務(wù)是什么？是對(duì)會(huì)議精神的學(xué)習(xí)貫徹。這次會(huì)議是棗礦集團(tuán)新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整到位后召開的第一次工作會(huì)議，會(huì)議信息量大、工作涉及面廣，特別是一系列新理念、新觀點(diǎn)、新思路、新舉措密集呈現(xiàn)，是我們抓好工作的“行軍圖”“說明書”。廣大干部職工要立即行動(dòng)起來，認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)、創(chuàng)新落實(shí)，用會(huì)議精神統(tǒng)一干群的思想和行動(dòng)，用任務(wù)目標(biāo)凝聚全員的智慧和力量，依靠新的奮斗創(chuàng)造新的業(yè)績(jī)。在學(xué)習(xí)中，我們還要注重與上級(jí)要求、當(dāng)前形勢(shì)、實(shí)際工作、崗位職責(zé)結(jié)合起來，進(jìn)一步明確、完善、優(yōu)化本單位的發(fā)展思路、任務(wù)目標(biāo)和發(fā)展措施，形成上下同頻共振、齊心齊向的思想合力、發(fā)展合力。

在高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展中建功立業(yè)，要運(yùn)用好解放思想“金鑰匙”，提境界謀求突破。推進(jìn)和落實(shí)“11335”工作思路，不會(huì)是輕輕松松、一蹴而就，必將是一個(gè)長(zhǎng)期的、復(fù)雜的、艱巨的系統(tǒng)工程。思想是行動(dòng)的先導(dǎo)，如果干部職工思想認(rèn)識(shí)“濤聲依舊”，擔(dān)當(dāng)作為還是“舊船票”，那么我們就會(huì)在困難前躊躇不前、在坎坷前畏難退縮。沒有思想的破冰，就沒有行動(dòng)的突圍，思想解放的閘門一旦打開，就會(huì)迸發(fā)出巨大的智慧和力量。礦區(qū)上下要持續(xù)深化“思想大解放、作風(fēng)大改進(jìn)、能力大提升”教育實(shí)踐活動(dòng)，迅速解放思想、深入解放思想、持續(xù)解放思想，主動(dòng)摒棄舊思維、舊觀念、舊方法，在“強(qiáng)企之舉”“長(zhǎng)遠(yuǎn)之策”“產(chǎn)業(yè)升級(jí)”“規(guī)范管理”“出僵治虧”“選人用人”等重點(diǎn)難點(diǎn)任務(wù)上聚焦用力，多問幾個(gè)“為什么”，多想幾個(gè)“怎么辦”，不為過去的成績(jī)而自滿，不為既有的經(jīng)驗(yàn)所束縛，不為傳統(tǒng)的模式所局限，用解放思想的成果破解企業(yè)發(fā)展難題，以新思想、新辦法、新作為，推進(jìn)高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展的進(jìn)度和速度。

在高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展中建功立業(yè)，要一步一個(gè)腳印抓落實(shí)，變藍(lán)圖為實(shí)景圖。縱觀棗礦前行道路，有風(fēng)有雨是常態(tài)，風(fēng)雨兼程是狀態(tài)，棗礦的明天不能依賴任何人，最終還要依靠我們自己。面對(duì)新形勢(shì)、新要求、新任務(wù)，礦區(qū)上下必須樹立強(qiáng)烈的“答卷意識(shí)”，把心思放到干事創(chuàng)業(yè)上，把功夫下到狠抓落實(shí)上，瞄準(zhǔn)痛點(diǎn)難點(diǎn)熱點(diǎn)，敢想敢謀、敢闖敢試，“案無積卷、事不隔夜”“說了算、定了干”，在推進(jìn)發(fā)展、破解難題中體現(xiàn)擔(dān)當(dāng)、展現(xiàn)作為。要牢固樹立不進(jìn)則退的緊迫意識(shí)，站高一步、想深一步、看遠(yuǎn)一步，把棗礦轉(zhuǎn)型發(fā)展放到全山東能源、全行業(yè)大格局中審視，主動(dòng)對(duì)標(biāo)找差，積極謀事、主動(dòng)干事、善于成事，努力把“機(jī)遇、能力、條件、優(yōu)勢(shì)”融合在一起，“十個(gè)指頭彈鋼琴”，形成領(lǐng)導(dǎo)放手干、基層放心干、全員放開干的生動(dòng)局面。要明確責(zé)任邊界、建立責(zé)任清單、擎起追責(zé)“利劍”，嚴(yán)厲打擊“作選擇、搞變通”“不作為、亂作為”“有令不行、有禁不止”的問題和現(xiàn)象，持續(xù)強(qiáng)化執(zhí)行意識(shí)、加大落實(shí)力度，從工作啟動(dòng)之時(shí)就要進(jìn)入倒計(jì)時(shí)狀態(tài)，努力實(shí)現(xiàn)“安排”和“落地”之間“零距離”，通過精準(zhǔn)發(fā)力、協(xié)同發(fā)力、持續(xù)發(fā)力，推動(dòng)棗礦事業(yè)不斷邁上新的臺(tái)階。

百年棗礦一路高歌奮進(jìn)、一路收獲滿滿。站在百年棗礦高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展的歷史新起點(diǎn)，需要我們這支“成功戰(zhàn)勝過各類風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)、始終愛崗愛家愛棗礦”的干部職工隊(duì)伍，旗幟鮮明地唱響“一家人一盤棋一條心”主旋律，心無旁騖，真抓實(shí)干，把集團(tuán)公司黨委的戰(zhàn)略部署轉(zhuǎn)化為“賡續(xù)百年新棗礦”的強(qiáng)大精神力量和全員自覺行動(dòng)，向著最好處努力，讓百年棗礦朝氣蓬勃、贏在未來。