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吹響奮戰(zhàn)下半年“開場(chǎng)哨” | 田陳煤礦

作者: 梁曉彤、劉雷   發(fā)布日期: 2025年07月15日   來源: 山東能源棗礦集團(tuán)


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下半年以來,田陳煤礦錨定全年任務(wù)目標(biāo),將督察督辦當(dāng)作撬動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的“”,把“執(zhí)行到底、閉環(huán)到位、落實(shí)見效”貫穿管理全過程,以“事前謀局、事中破局、事后復(fù)盤”的整體思維,嚴(yán)控“部署規(guī)劃、過程推進(jìn)、成果檢驗(yàn)”關(guān)鍵環(huán)節(jié),讓每一項(xiàng)決策部署都化作礦井發(fā)展的堅(jiān)實(shí)階梯,吹響奮戰(zhàn)下半年“開場(chǎng)哨”。


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該礦將督察督辦作為“一把手工程”,構(gòu)建起“礦長(zhǎng)書記掛帥出征、班子成員分兵把守、督辦部門協(xié)同作戰(zhàn)”的立體指揮體系,成立專項(xiàng)督察專班,細(xì)劃管理者“責(zé)任田”,從礦領(lǐng)導(dǎo)到基層班組長(zhǎng),人人都成為督察鏈條上不可或缺的一環(huán)。

進(jìn)一步修訂完善督察督辦工作規(guī)范,對(duì)每一項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)進(jìn)行 “解剖麻雀”式分解,明確責(zé)任主體、目標(biāo)任務(wù)、時(shí)間節(jié)點(diǎn)、考核標(biāo)準(zhǔn)等 “八個(gè)關(guān)鍵要素”,確保責(zé)任像 “螺絲釘” 一樣擰緊壓實(shí)。

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田陳煤礦精準(zhǔn)對(duì)標(biāo)下半年安全生產(chǎn)、降本增效等核心任務(wù),構(gòu)建 “任務(wù)清單化、落實(shí)責(zé)任化、督辦全程化、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)化、問責(zé)剛性化”的全鏈條工作機(jī)制,摒棄 “撒胡椒面”式的粗放督察,推行“一任務(wù)一方案一專班”的精準(zhǔn)打法,對(duì)重點(diǎn)工程、關(guān)鍵項(xiàng)目實(shí)施 “掛圖作戰(zhàn)”,實(shí)施“日巡查記錄、周進(jìn)度晾曬、月綜合考評(píng)” 動(dòng)態(tài)管控,實(shí)時(shí)掌握工作進(jìn)展,確保每一項(xiàng)工作都能沿著既定軌道高效推進(jìn)。

“督察不是走過場(chǎng),而是推動(dòng)工作的‘助推器’。該礦督察辦主任陳德坤介紹,他們嚴(yán)格執(zhí)行 “立項(xiàng)—督辦—反饋—復(fù)核—?dú)w檔”的全流程閉環(huán)管理和“督察臺(tái)賬動(dòng)態(tài)更新”機(jī)制,緊盯安全生產(chǎn)、技術(shù)革新等“命脈工程”,對(duì)推進(jìn)遲緩、落實(shí)不力的單位和個(gè)人,采取 “紅黃牌”預(yù)警、約談、誡勉等強(qiáng)硬措施,做到“問題不解決不松手、整改不到位不罷休”。

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田陳煤礦以“刀刃向內(nèi)”的勇氣,推行“陽光督察”,主動(dòng)把問題擺上“臺(tái)面”,接受全員監(jiān)督。對(duì)敷衍塞責(zé)、推諉扯皮等行為,實(shí)行“一案雙查”,既追究直接責(zé)任,也倒查領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,將專項(xiàng)督察的“精準(zhǔn)打擊”、聯(lián)合督察的“協(xié)同作戰(zhàn)”、暗訪督察的“突然襲擊”等方式有機(jī)結(jié)合,真正讓督察成為推動(dòng)工作落實(shí)的 “殺手锏”。